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板芙镇启动纪检监察能力建设年活动
“三强化”“三提升”提高干部素质与能力

来源:中山日报 2016-06-15 第 7821 期 A4版 发布日期:2016年6月15日 
    中山日报6月15日讯 记者昨日从板芙镇纪委了解到,根据市纪委 《全市纪检监察系统开展能力建设年活动方案》要求,板芙镇启动纪检监察能力建设年活动,并召开纪检监察工作会议对工作进行动员部署,要求该镇纪检监察干部以 “三强化”、“三提升”增强干部素质与能力,强化学习教育,提升理论素养;强化培训锻炼,提升执纪能力;强化监督制约,提升风险防控。

    在强化学习方面,板芙镇纪委坚持集中学与自主学相结合强化学习教育,通过定期召开工作会议及时组织纪委委员及纪检监察干部学习新政策新文件新精神,并在纪检监察干部中开展业余时间1小时读书读报 “大充电”行动,通过集中订阅报刊书籍及登录中央省市纪检监察网站、微博、微信,加强个人自学、自主选学,不断提升政治理论素养和基本业务知识。

    在提升执纪能力方面,坚持“走出去”和“请进来”相结合,强化对纪检监察干部的培训。“走出去”是积极组织纪检监察干部参加市纪委组织的培训交流活动,并加强与先进镇区的沟通交流,结合办案协作区等工作需要,积极争取机会送业务骨干进行跟班学习锻炼;另外结合领导干部驻点普遍直接联系群众工作及农村基层党员干部违纪违法线索排查工作,加强对部门、单位、村(居)的走访,积极走向工作一线、矛盾一线,强化与群众的沟通联系。“请进来”是结合该镇“党员干部素质提升年”活动,积极邀请各级讲师开展党章解读、沟通交流专题培训、学习贯彻执行党内 “两项法规”等专题辅导,同时邀请市纪委监察局各业务科室进行指导。

    在强化监督制约方面,板芙镇纪委对纪检监察干部始终坚持从严要求,从严管理,从严监督,针对队伍管理中的薄弱环节和关键部位,不断健全和强化管理监督机制,关口前移、防范在先,把管理和监督贯穿于执纪办案的全过程,并不断加强对纪检监察干部“八小时外”的监督。
作者:记者李丹丹 通讯员钟继煊 责任编辑:史惠雅
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