新闻 视频 专题 原创 镇区 体育 娱乐 楼市 汽车 旅游 美食 文化 政务 理财 便民 数字报
频道首页
首页 >> 新闻频道 >> 时评 >> 正文  

引进紧缺拔尖人才有政策更要有平台

来源:中山日报 2017-06-12 第 8183 期 A5版 发布日期:2017年6月12日 

    中山市第十四次党代会作出 “紧紧围绕一个核心目标任务、突出抓好两条主线、着力营造三个环境、努力破解四个‘难以为继’、加快补齐五个短板、全面推进八项工作”等部署,可谓把脉精准,“健体”有方。但事业成功的根本靠人才,没有人才,尤其是没有针对性的人才,规划中的事业预期恐怕难以实现。过去二十多年来,中山引进和储备了大量人才,在这方面可谓卓有成效。但要迎头赶超时下经济社会发展的步伐、争当排头兵,并在创新驱动发展和“粤港澳大湾区”概念的大背景下,中山除了缺乏自然资源外,最缺的依旧是人才,尤其是紧缺拔尖人才。新一届市委审时度势,及时进一步强化人才政策,3月28日出台了 《关于进一步集聚创新创业人才的若干意见》,体系性地构建起了人才制度机制;对人才引进有了明确的实施计划——“中山英才计划”。不但目标明确、力度加大,而且方式增多、范围集中。紧缺拔尖人才的范围锁定在科技创新、企业经营管理、金融领域的领军人才和青年拔尖人才和国家 “千人计划”“万人计划”以及“珠江计划”领军人才,非常切合中山人才需求实际。

    但如何有效落实 “大力引进紧缺拔尖人才”政策,笔者还想谈一谈个人的看法。政策宣示的优厚待遇固然重要,但要有效落实,人才落地的平台特别重要。平台是“大力引进紧缺拔尖人才”的硬支撑。有了平台,所谓“大力”才有着力点,“紧缺拔尖人才”才有附着点。引进人才本身并不是目的,或给引进的人才一个处长之类职务应该也不是可取的方法,而让其为中山的技术领域或社会其他领域发挥积极作用、产生预期的社会效果才是目的。因此,从这个意义上说,必须要有在地工作机制平台的支撑。

    在地工作机制平台包括承载人才、技术项目和经费等的平台以及承载这个平台的平台,也就是,人才具体立足在哪里才能使其发挥作用。只有让人才和其家庭感到适合的生活环境和能够使其能力得到发挥的工作环境,吸引并留住紧缺拔尖人才才可能有效落实。如果单靠政策的吸引,恐怕只能是短暂的相遇。城市优美的自然环境和人文环境承载其生活;在地工作机制平台集聚的社会能力系统承载其工作。中山城市无疑具有吸引力,但是,就在地工作机制平台而言,中山显然不及经济同样发达的其他城市的水平。紧缺拔尖人才引进、附着和储备需要在地工作机制平台的支撑,并且储备基本力量的人才平台应该具有在地性,即当地具体的大企业、大学、科研院所或孵化基地等。人才引进、附着、储备往往相互影响,互为因果。技术领域的领军人才通常以团队的形式工作,如果就地没有基本力量,则难以形成有效的工作团队。目前支撑中山在地工作机制平台的数量和力量严重不足,必然影响紧缺拔尖人才的引进。这就是为什么省委、省政府要求加大理工类大学和学科的建设力度、许多城市积极引进科研院所或兴建理工类大学的原因。搭建承载人才的在地工作机制平台对一个城市来说,已经是一个难以回避的现实需求,其积极作用不言而喻,且不论对一个城市软实力的硬支撑和人才培养等,单就吸引紧缺拔尖人才落地、立足来说,就不可或缺。

    综上,对于中山而言,大力引进紧缺拔尖人才,政策吸引很重要,但关键是与紧缺拔尖人才“般配”的在地工作机制平台。有优厚政策,而没在地工作机制平台,只可以短期吸引人才,长期留不住人才;既有与之“般配”的在地工作机制平台,又有优厚政策,不但能吸引人才,而且能留住人才。(作者系中山火炬职业技术学院院长、教授)
作者:王春旭 责任编辑:王瑞文
收藏本文】【打印本页】【关闭窗口
中山网版权与免责声明:
  ① 凡本网注明“来源”为“中山日报”、“中山商报”、“中山网”的所有文字、图片和视频,版权均属中山网所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经被本网协议授权的媒体、网站,在下载使用时必须注明“来源:中山网”,违者本网将依法追究责任。
  ② 本网未注明“来源”为“中山日报”、“中山商报”、“中山网”的文/图等稿件均为转载稿,本网转载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如其他媒体、网站或个人从本网下载使用,必须保留本网注明的“来源”,并自负版权等法律责任。如擅自篡改为“来源:中山网”,本网将依法追究责任。如对文章内容有疑议,请及时与我们联系。
  ③ 如本网转载涉及版权等问题,请作者在两周内速来电或来函与中山网联系。
  联系人:陈小姐(电话:0760-88238276)。
  今日头条
  热点专题
  视频推介
  图片故事
  24小时热点新闻
关于中山网 | 版权声明 | 成功案例 | 友情链接 | 联系我们 | 信息反馈 | 社长邮箱
新闻信息服务许可 | 信息网络传播视听节目许可证号1908249 | 粤ICP备13033288号-3
报料热线:(0760)88881029 广告专线:(0760)88881052 88881015 89882910 88238276 技术热线:(0760)88881015 违法和不良信息举报电话:(0760)88881029

中山市中山网传媒有限公司版权所有 © 2005-2012