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中山检验检疫局利用任前干部廉政谈话随机开展节前教育


2016年1月14日 来源:中山检验检疫局  【收藏本文
    各位领导干部走上新的岗位后要自觉从廉洁过节做起,把遵守《廉洁自律准则》、贯彻《纪律处分条例》工作运用到当前廉洁过节的各项规定中去,开展好新年新任期的各项工作,为单位营造风清气正的过节氛围开创廉政工作新局面发挥好领导作用……
    临近年关,中山检验检疫局利用组织12名新任领导干部谈话之机,随机开展节 前廉政教育,进一步促进廉洁过节氛围形成。除按规定动作开展谈话内容外,还结合当前学习运用《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》开展好年关廉政教育,防范廉政风险,过年过好廉关等提出了具体要求,并在局内网加强谈话内容的宣传,为教育广大干部职工进一步营造风清气正的过节氛围起到一定的引导和促进作用。
    谈话过程中,中山检验检疫局党组成员、纪检组长陈怀德同志首先对12名领导干部在新的一年走上领导岗位表示祝贺,对大家加强政治思想建设、提高业务技术能力、夯实群众工作基础等方面给予了充分肯定,对大家经后的工作提出了廉政希望。一是带头加强学习,学习廉洁从政各项规定特别是要结合学习运用好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,加强自身建设,开展好工作。二是带头遵守政治纪律和政治规矩,在思想上、行动中与局党组和各级党组织、党中央保持高度一致,“在党言党、在党忧党、在党爱党”。三是带头加强作风建设,自觉遵守八项规定,自觉落实党风廉政建设责任,过年过节落实好“三严三实”要求、坚决反对“四风”,管好自己和部属,真正做到清清白白做人、干干净净做事等。
 
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